Como vai a saúde laboral na sua empresa? O ambiente de trabalho está sujeito a inúmeros acidentes, isso porque, nem sempre o local recebe a devida atenção com a segurança e exigências necessárias para que os colaboradores possam desempenhar as suas funções com total responsabilidade.
Para que isso não ocorra, é muito importante que sejam implementadas estratégias de prevenção de riscos, dessa forma reduzindo os acidentes, a baixa produtividade e até mesmo os impactos financeiros e a imagem da empresa diante do mercado.
Por isso, para ajudar a sua empresa a se adequar com as principais medidas de segurança do trabalho, separamos algumas dicas para serem implementadas agora mesmo, criando um ambiente mais seguro e adequado na realização das tarefas.
1.Mapeamento de risco
Adotar um mapa de risco relacionado ao ambiente laboral é muito importante para manter o local seguro, evitando acidentes. Para isso, uma análise completa deve ser realizada do local, pontuando todos os riscos aos quais os colaboradores estão expostos durante a sua rotina de trabalho.
Essa antecipação auxilia na prevenção de possíveis incidentes ao adotar estratégias e cuidados que servirão como inibidores de riscos do dia a dia.
2.Crie uma conscientização sobre a importância dos EPIs
Tanto o fornecimento como a conscientização do uso de EPIs adequados para a realização do trabalho, é muito importante na prevenção de riscos que podem afetar o ambiente laboral e a saúde dos colaboradores. Criar uma cultura de uso quando necessário de:
- Luvas
- Máscaras
- Capacetes
- Óculos de proteção
Entre outros equipamentos de segurança, impede que o profissional seja exposto a riscos que podem comprometer não apenas a sua qualidade de trabalho, como sua saúde física.
Por isso, verificar a qualidade dos materiais utilizados, e fornecer todos os aparatos necessários é uma função que o gestor do setor deve sempre ficar atento, trocando imediatamente caso identifique que eles estão com algum dano, ou não oferecem mais tanta proteção.
3.Treine e atualize os colaboradores
Atualizar os funcionários sobre o manuseio do maquinário e as principais normas de segurança do trabalho, é muito importante, para que uma capacitação seja realizada no ambiente laboral, não tornando o conhecimento obsoleto, ou até mesmo esquecido por parte dos colaboradores.
Essa atualização pode ser realizada através de métodos como:
- Palestras
- Treinamentos
- Workshops
Apresentando novas tendências e tecnologias que servirão para desenvolver o trabalho, tornando ele mais seguro para todos.
4.Adote programas de fiscalização do trabalho
O controle do ambiente de trabalho, deve contar com verificação de que ele está adequado com as principais normas exigidas, além de que os colaboradores estão desempenhando as suas funções com toda a segurança e de maneira correta. Para isso, é importante a implementação de programas para um ambiente laboral mais seguro como:
- PGR – Programa de Gerenciamento de Risco
- PCMSO – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
- PCMAT – Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho
5.Esteja sempre aberto para dialogar
Ter gestores e colaboradores abertos a diálogos e feedbacks é muito importante, para estreitar a relação empresa e funcionários, com elas os responsáveis pelos departamentos conseguirão identificar o que pode os pontos falhos, promovendo melhorias e adequando o local para a realização das tarefas.
Por outro lado, o gestor conseguirá tirar dúvidas e integrar normas e conceitos aos funcionários, para que eles possam exercer as funções com maior segurança e atenção, como manuseio de máquinas e equipamentos, além do uso consciente do EPIs.
Fonte: https://www.geremed.com.br/blog/
